Diplomado de Gestión Recursos Humanos en la Gestión Publica

El Diplomado de Gestión de Recursos Humanos en la Gestión Pública tiene como finalidad fortalecer las competencias técnicas y estratégicas para la administración eficiente del talento humano en las entidades públicas, conforme al marco normativo del Servicio Civil y los sistemas administrativos del Estado. El diplomado aborda fundamentos de la gestión de recursos humanos en la gestión pública, planificación de recursos humanos, organización del trabajo, gestión del empleo, reclutamiento y selección, capacitación, gestión del rendimiento, bienestar laboral, régimen disciplinario, compensaciones, relaciones laborales, Ley del Servicio Civil y lineamientos emitidos por SERVIR. Asimismo, desarrolla herramientas para optimizar los procesos de gestión del talento humano, fortalecer el desempeño institucional y contribuir a una administración pública moderna, eficiente y orientada a resultados.